Cheba
Магистр
Бонусы и компенсации
Александр Палиенко
27.10.2016
Способности и возможности заложенные в нас, словно зерно, набираются энергии и ждут своего времени, чтобы проявиться. В то же время, наш потенциал служит причиной, происходящих с нами компенсаций. Компенсации появляются только в том случае, если мы тратим слишком много внимания и сил на наши проявленные способности, тем самым блокируя возможность развития следующих. Когда мы начинаем ассоциировать себя с проявленным, то нас настигают компенсации. В свою очередь, это даёт возможность воплощаться новым способностям из внутреннего потенциала.
Жизнь преподносит нам бонусы, если мы эффективно используем имеющиеся у нас ресурсы. Бонусы приходят, как стимуляция к действию, либо, как награда за результат. Но не обольщайтесь! То, что часто воспринимается нами как вознаграждение, в действительности, является фундаментом для следующих проявлений. Если неэффективно использовать их, то они могут перейти из положительного значения в отрицательное.
Продажа:
Скачать:
Александр Палиенко
27.10.2016
Способности и возможности заложенные в нас, словно зерно, набираются энергии и ждут своего времени, чтобы проявиться. В то же время, наш потенциал служит причиной, происходящих с нами компенсаций. Компенсации появляются только в том случае, если мы тратим слишком много внимания и сил на наши проявленные способности, тем самым блокируя возможность развития следующих. Когда мы начинаем ассоциировать себя с проявленным, то нас настигают компенсации. В свою очередь, это даёт возможность воплощаться новым способностям из внутреннего потенциала.
Жизнь преподносит нам бонусы, если мы эффективно используем имеющиеся у нас ресурсы. Бонусы приходят, как стимуляция к действию, либо, как награда за результат. Но не обольщайтесь! То, что часто воспринимается нами как вознаграждение, в действительности, является фундаментом для следующих проявлений. Если неэффективно использовать их, то они могут перейти из положительного значения в отрицательное.
- Правила игры в этом мире: что и сколько "стоит"?
- "Всё или ничего" - почему кому-то дано больше, а кто-то довольствуется малым.
- Возможно ли увеличить бонусы и минимизировать компенсации? Что на это влияет и какие качества важно иметь всем без исключения?
- Реальный потенциал каждого из нас.
- Понятие кармы в бонусах и компенсациях. Ориентиры для женщин и мужчин.
- Критерии правильного распределения бонусов и компенсаций. Возможно ли жить только с одними бонусами, и что для этого нужно?
- Реалии нашего времени.
Продажа:
У вас нет прав на просмотр ссылок, пожалуйста: Вход или Регистрация
Скачать:
Для просмотра скрытого контента необходимо Войти или Зарегистрироваться.
Последнее редактирование модератором: